Zarządzanie i komunikacja międzynarodowa

Do podstawowych norm i wartości reprezentujących kulturę organizacji inteligentnej zalicza się

Do cech imigrantów mieszkających w Polsce zaliczyć należy

Do czynników kulturowych wspierających zarządzanie wiedzą zalicza się

Stres akulturacyjny

Do cech imigrantów mieszkających w Polsce zaliczyć należy

Względnie trwałe związki suwerennych państw powstałe w wyniku umowy międzynarodowej państw to

W skład symboli kultury w koncepcji E. Scheina wchodzą

W koncepcji kultury wg G. Hofstede w skład rytuałów wchodzą

Do czynników kulturowych tworzących bariery dla zarządzanie wiedzą zalicza się

Zakres adaptacji przez społeczeństwo nierówności podziału władzy w organizacjach dotyczy wymiaru kultury (wg G. Hofstede)

Kolektywne zaprogramowanie umysłu, które odróżnia członków jednej grupy lub kategorii ludzi od drugiej to

Założenie, że ludzie powinni interesować się tylko sobą i najbliższą rodziną występuje w ramach wymiaru (wg G. Hofstede)

W krajach o wysokim poziomie unikania niepewności ludzie

Duży nacisk na wysokie zarobki występuje w społeczeństwach

Ścisłym podporządkowanym normom i interesom grupy oraz absolutną lojalnością wobec niej cechuje się kultura

W skład symboli kultury w koncepcji E. Scheina wchodzą

Aby uzyskać wysoką efektywność komunikowania się w warunkach zróżnicowanych kulturowo należy

Do cech organizacji opartych na wiedzy zaliczyć można

Normy charakterystyczne dla kultury organizacji inteligentnej to

Fałszem jest, że