Strona 2
ekonomia menedżerska
Pytanie 9
1. Ostatecznym celem zarządu przedsiębiorstwa jest:
c) maksymalizacja wynagrodzeń kadry menedżerskiej.
a) maksymalizacja wartości przedsiębiorstwa,
b) minimalizacja kosztów działania przedsiębiorstwa,
Pytanie 10
2. Dobra niższego rzędu identyfikuje się za pomocą następującej elastyczności popytu:
b) dochodowej,
c) mieszanej.
a) cenowej,
Pytanie 11
3. W krótkim okresie:
a) wszystkie czynniki produkcji są stałe,
b) przynajmniej jeden czynnik produkcji jest stały,
c) co najwyżej jeden czynnik produkcji jest zmienny
Pytanie 12
4. Zysk ekonomiczny oznacza różnicę pomiędzy utargiem całkowitym a:
c) kosztami utopionymi.
b) sumą kosztu księgowego i kosztu alternatywnego,
a) nadwyżką na pokrycie,
Pytanie 13
5. Na którym rynku przedsiębiorstwa wytwarzają dobra zróżnicowane:
a) konkurencji doskonałej,
b) monopolu,
c) konkurencji monopolistycznej.
Pytanie 14
6. W modelu Stackelberga:
b) przedsiębiorstwa podejmują decyzje niejednocześnie,
a) przedsiębiorstwa współpracują,
c) konkurencja ma charakter cenowy.
Pytanie 15
7. Przykładem sygnalizacji (signalling) podczas procesu rekrutacji jest:
się z poprzednim miejscem zatrudnienia kandydata,
a) zebranie informacji o kandydacie przez dyrektora departamentu kadr dzięki skontaktowaniu
b) rozdzielenie testów kwalifikacyjnych na część testową i zadaniową ,
c) przedstawienie przez kandydata dyplomu ukończenia uczelni wyższej.
Pytanie 16
8. Ustalanie różnych cen za przelot w klasie ekonomicznej i klasie biznes stanowi przykład dyskryminacji cenowej ze względu na:
a) ilość,
b) wiek,
c) jakość.