Zaloguj

Fiszki

Rozliczenia podatkowe 2019

Test w formie fiszek zaliczki na podatki, rozliczenia umów o pracę, zleceń i o dzieło

Ilość pytań: 23 Rozwiązywany: 1226 razy

1. Jakie składki opłaca pracownik, których jednocześnie nie płaci pracodawca w umowie o pracę?

rentową i wypadkową

wypadkową i chorobową

a) emerytalną i rentową

chorobową i zdrowotną

2. Kto jest zwolniony z obowiązku opłacania składek na fundusze celowe FP oraz FGŚP?

c) osoby, które zatrudnione są na podstawie umowy zlecenia

b) kobiety powyżej 55 roku życia oraz mężczyźni powyżej 60 roku życia

odpowiedzi b i c są poprawne

osoby, które pobierają co najmniej minimalne wynagrodzenie

b) kobiety powyżej 55 roku życia oraz mężczyźni powyżej 60 roku życia

Ile wynosi ryczałt kwotowy KUP w umowie o pracę?

250 zł miesięcznie dla pracowników miejscowych

111,25 zł miesięcznie dla pracowników miejscowych

1335 zł rocznie z jednego stosunku pracy dla pracowników miejscowych

2002,05 zł rocznie z kilku stosunków pracy dla pracowników miejscowych

250 zł miesięcznie dla pracowników miejscowych

4. Z czego zwolniony jest podatnik stosujący kartę podatkową?

z obowiązku prowadzenia indywidualnych kart przychodów pracowników

z obowiązku gromadzenia wystawionych faktur i rachunków

ze składania zeznań podatkowych

ze złożenia deklaracji PIT-16A

ze składania zeznań podatkowych

Które podmioty nie podlegają ryczałtowi od przychodów ewidencjonowanych:

zajmujące się doradztwem w zakresie sprzętu komputerowego

hotele

przedszkola

apteki

Od czego uzależniona jest wysokość podatku tonażowego?

od dochodów uzyskiwanych przez armatora

od ładowności statku

od strat ponoszonych przez armatora

od ciężaru właściwego statku wraz z ładunkiem

od ładowności statku

Ile wynosi limit przychodu dla ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych?

100 000 €

250 000 €

500 000 €

1 000 000 €

250 000 €

Zasady obowiązujące przy zapisach w podatkowej księdze przychodów i rozchodów:

zapisy bezwzględnie wszystkich zdarzeń gospodarczych

zapisy następują w wartościach netto w przypadku czynnych płatników VAT

zapisy następują w wartościach brutto w przypadku czynnych płatników VAT

zapisy następują w wartościach netto w pozostałych przypadkach

zapisy następują w wartościach netto w przypadku czynnych płatników VAT

Co nie stanowi przychodu ze stosunku pracy?

ekwiwalent za niewykorzystany urlop

świadczenie pieniężne ponoszone za pracownika

wynagrodzenie za godziny nadliczbowe

ekwiwalent za świadczenia BHP

Jakie ograniczenia wynikają ze stosowania karty podatkowej?

maksymalna liczba osób zatrudnionych wynosi 50 osób

zatrudnienie tylko na podstawie umowy zlecenia i umowy o dzieło

brak możliwości korzystania z usług specjalistycznych

zatrudnienie tylko na podstawie umowy o pracę

Na podstawie jakich czynników naczelnik US ustala wysokość karty podatkowej?

liczby mieszkańców miasta, w którym prowadzona jest działalność

liczby pracowników zatrudnionych na podstawie umowy zlecenia

dochodów uzyskiwanych przez podmiot gospodarczy

ilości wytworzonych produktów objętych podatkiem akcyzowym

liczby mieszkańców miasta, w którym prowadzona jest działalność

Ile wynosi minimalna wartość umowy objętej podatkiem okrętowym?

10 000 000 €

5 000 000 €

500 000 €

1 000 000 €

5 000 000 €

Które zasady obowiązują przy rozliczaniu KUP w umowie o pracę?

4500 zł rocznie z jednego stosunku pracy dla pracowników miejscowych

KUP odlicza się, gdy pracownik nie ma żadnych przychodów w miesiącu

KUP odlicza się w wysokości dostosowanej do wymiaru czasu pracy

4500 zł rocznie z kilku stosunków pracy dla pracowników miejscowych

Jakiego zmniejszenia Karty Podatkowej NIE można uzyskać?

20% w stosunku do osób, które ukończyły 60r. życia oraz os. którym orzeczono co najmniej niewielki stopień niepełnosprawności

10% przy zatrudnieniu osoby niepełnosprawnej

50% przy zatrudnieniu osób o obywatelstwie innym niż polskie

80% w stosunku osób, które są jednocześnie zatrudnione na umowie o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy i nie zatrudniają pracownika

50% przy zatrudnieniu osób o obywatelstwie innym niż polskie

Pojęcie "zatrudnienie" dotyczy:

umowy o dzieło

umowy o pracę

umowy zlecenie

umowy cywilno-prawnej

umowy o pracę

W przypadku umowy o dzieło, gdy jej treść dotyczy praw autorskich, koszty uzyskania przychodu mogą być objęte ryczałtem procentowym, którego stawka wynosi:

40%

30%

50%

20%

50%

Naliczoną zaliczkę na podatek dochodowy należy pomniejszyć o:

składkę zdrowotną 9%

składki społeczne 7,75%

składki społeczne 13,71%

składkę zdrowotną 7,75%

W przypadku umowy zlecenia z własnym pracownikiem, pracownikowi obowiązkowo potrąca się z wynagrodzenia następujące składki:

emerytalną, rentową, chorobową, zdrowotną

emerytalną, rentową, wypadkową, FP, FGŚP

emerytalną, rentową, wypadkową

emerytalną, rentową, zdrowotną

emerytalną, rentową, chorobową, zdrowotną

Wyższą stawkę podatku dochodowego 32% stosuje się w odniesieniu do podstawy opodatkowania, która:

wynosi mniej niż 85 528 zł

wynosi więcej niż 120 000 zł

wynosi więcej niż 100 000 zł

stanowi nadwyżkę ponad kwotę 85 528 zł

Stawka procentowa ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych dla usług specjalistycznych wynosi:

20%

17%

5,5%

8,5%

17%

Na jaką ulgę ze strony ZUS mogą liczyć tzw. "nowi przedsiębiorcy"?

przez pierwsze 24 miesiące prowadzenia działalności są zwolnieni ze składek ubezpieczeń społecznych

przez pierwsze 6 miesięcy prowadzenia działalności są zwolnieni ze składek ubezpieczeń społecznych

ZUS nie przewiduje żadnych ulg

przez pierwsze 12 miesięcy podlegają niższym składkom społecznym (tzw. "mały ZUS")

przez pierwsze 6 miesięcy prowadzenia działalności są zwolnieni ze składek ubezpieczeń społecznych

Osoby prowadzące działalność gospodarczą i jednocześnie nie są zatrudnione na umowę o pracę ani nie podsiadają prawa do emerytury, podlegają obowiązkowo:

wszystkim składkom ubezpieczeń społecznych

ubezpieczeniu rentowemu, emerytalnemu, wypadkowemu i zdrowotnemu

tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu

ubezpieczeniu rentowemu, emerytalnemu, chorobowemu i zdrowotnemu

ubezpieczeniu rentowemu, emerytalnemu, wypadkowemu i zdrowotnemu

Fundusze celowe nie są obowiązkowe dla:

osoby, które nie są zobowiązane do opłacania składek emerytalnych i rentowych.

osoby wskazane w wewnętrznych regulacjach przedsiębiorstwa.

kobiety powyżej 55 roku życia, mężczyźni powyżej 60 roku życia, osoby, które nie są zobowiązane do opłacania składek emerytalnych i rentowych.

kobiety powyżej 55 roku życia, mężczyźni powyżej 60 roku życia.

kobiety powyżej 55 roku życia, mężczyźni powyżej 60 roku życia, osoby, które nie są zobowiązane do opłacania składek emerytalnych i rentowych.

Powiązane tematy

#podatki #skladki #zaliczki

Inne tryby

Nauka Test Powtórzenie